Объем и содержание прав мастера - Бригадная организация труда
История автомобилей.






Объем и содержание прав мастера

Опрос выявил основные «болевые» факторы в деятельности мастеров. Эти факторы требуют более пристального внимания с точки зрения стабилизации состава мастеров, повышения эффективности их работы.

К числу объективных факторов, вызывающих неудовлетворенность мастеров работой, относят: во-первых, необходимость выполнения несвойственных мастеру обязанностей, не предусмотренных должностной инструкцией, и, во-вторых, несоответствие в объемах прав и обязанностей.

Объем и содержание прав мастера, закрепленных документально, не полностью обеспечивают эффективное выполнение им всех обязанностей. Это проявляется частично в недостаточности у мастера реальных средств стимулирования рабочих. Имеющееся у мастера право депремирования, дисциплинарного ввыскания применяется им только в крайних случаях, очевидно, из-за понимания возможности нежелательных последствий. Права же мастера в части материального и морального поощрения рабочих довольно ограниченны, хотя потребность у руководителей первичных коллективов в таких правах достаточно высока.

Вне зависимости от этих объективных факторов характер линейной работы удовлетворяет подавляющее большинство опрошенных мастеров ВАЗа (90%)- Вместе с тем у мастеров с высшим образованием эта удовлетворенность заметно слабее, чем у имеющих среднетехническое образование.

Оценивая свою социально-психологическую позицию в системе «администрация - рабочие», мастер в большей степени ориентируется на рабочих, хотя является фактически представителем администрации. Об этом свидетельствует тот факт, что мастера в целом удовлетворены взаимоотношениями с коллективом бригады и считают, что они более объективно оценивают результаты, чем вышестоящий руководитель. В структуре профессионально необходимых качеств мастера большую часть занимают личностные характеристики, особенно важные для эффективной работы с рабочим коллективом в условиях предприятия, - организаторские способности, умение понимать и ценить людей, общая культура и эрудиция.

30.05.2017 Опубликовано: 13.11.2012